Ziek melden
Als u zich ziek meldt, doet u dat volgens de interne richtlijnen. Raadpleeg dus altijd het verzuimreglement van de organisatie waarvoor u werkt om te weten wat de afspraken hierover zijn. De werkgever geeft de ziekmelding aan ons door. U hoeft dat dus niet zelf te doen.
Actuele verblijfsgegevens
U bent er zelf verantwoordelijk voor dat uw werkgever weet wat het juiste verpleegadres is tijdens uw ziekmelding. Geef daarom eventueel afwijkende telefoonnummers en overige verblijfsgegevens zo spoedig mogelijk door.
Medische gegevens
U bent nooit verplicht om medische informatie aan uw werkgever te verstrekken. Het is natuurlijk wel zo, dat er alleen adequate maatregelen genomen kunnen worden als u open bent over de aard en oorzaak van uw ziekmelding.
In de gesprekken met een bedrijfsarts of arboverpleegkundige/verzuimconsulent van Mætis, geeft u wel volledige opening van zaken. Alleen zó kan de frequentie en duur van uw arbeidsongeschiktheid beperkt worden.